Objectifs
Connaissances, identification et prévention des situations à risque, sécurisation de l’activité de l’élu.
Programme
- La responsabilité administrative (la faute de service)
- La responsabilité civile de l’élu
- les catégories de fautes (personnelle, personnelle mais détachable du service).
- L’action récursoire.
- La responsabilité pénale de l’élu
- Loi Fauchon 10 juillet 2000.
- La gestion abusive :
- Actes contre l’administration (poursuite illégale de fonctions, usurpation de signes réservés à l’autorité publique, obstacle à l’exécution de la loi).
- À l’encontre des justiciables : atteintes aux libertés individuelles (Quid de la liberté d’expression), inviolabilité du domicile, atteinte au secret des correspondances.
- Abus de bien social et recel.
- Les manquements au devoir de probité.
- Le détournement de fonds publics (ou soustraction).
- Le faux.
- La prise illégale d’intérêts.
- Le délit de favoritisme.
- Les délits de presse (injure, diffamation, outrage, dénonciation calomnieuse).
- Les délits d’atteinte à la dignité de la personne (mise en danger, harcèlement, discrimination, détournement de finalité de fichiers.
- L’assurance de l’élu
- L’assurance « protection juridique ».
- Un régime de protection type « protection fonctionnelle » :
- L’accident dans l’exercice de ses fonctions.
- Les violences ou outrages subis par l’élu ou ses proches.
- Le cas des poursuites judiciaire pour des faits se rattachant à l’exercice de ses fonctions.
- NB Les bonnes pratiques de gestion de l’élu
Prérequis & Destinataire
Prérequis : Aucun
Destinataires : Élus locaux, présidents et administrateurs d’établissements publics, personnel de direction des administrations publiques.
Déroulement pédagogique
Cours, présentation d’outils et de méthodes, mise en situation, travail par groupe.
Suivi et Évaluation
Évaluation par les participants et remise d’une attestation de formation.